📝 KPIs financieros y gestión · ⏱️ 3 min de lectura

KPIs para un negocio que combina restaurante y catering

📝 Por Jeffrey Smit · actualizado 21 May 2026

Respuesta directa
Un restaurante que también hace catering pierde el hilo de sus beneficios en menos de 6 meses. Restaurante y catering funcionan con estructuras de costes y márgenes completamente distintos. Por eso necesitas KPIs separados para cada línea de negocio.

Un restaurante que también hace catering pierde el hilo de sus beneficios en menos de 6 meses. Restaurante y catering funcionan con estructuras de costes y márgenes completamente distintos. Por eso necesitas KPIs separados para cada línea de negocio.

Por qué necesitas KPIs separados

Restaurante y catering son dos negocios diferentes bajo un mismo techo. Tu restaurante vive de costes fijos y facturación diaria. El catering funciona por proyectos, planificación anticipada y costes variables por evento.

⚠️ Ojo:

Las cifras mezcladas dan una imagen distorsionada. Un restaurante rentable puede enmascarar un catering que pierde dinero, y al revés.

Configurar KPIs de restaurante

Para la actividad del restaurante, céntrate en cifras diarias y semanales:

  • % de coste de alimentos: Lo habitual es 28-35% para restaurantes
  • Ticket medio: Facturación dividida entre número de cubiertos
  • Ocupación: Mesas ocupadas vs. mesas totales
  • Facturación por m²: Facturación anual dividida entre superficie útil
  • % de costes de personal: Normalmente 25-35% de la facturación del restaurante

? Ejemplo de KPIs de restaurante:

Bistró con 60 plazas, 6 días abierto:

  • Coste de alimentos: 31% (objetivo: por debajo del 33%)
  • Ticket medio: 28,50 €
  • Ocupación: 65% (objetivo: 70%)
  • Facturación/m²: 3.200 € al año

Estas cifras las revisas semanalmente.

Configurar KPIs de catering

El catering funciona por proyecto y por persona. Tus KPIs principales son:

  • Coste de alimentos por persona: Normalmente 20-30% (más bajo por economía de escala)
  • % de costes totales del proyecto: Alimentos + personal + transporte, habitual 55-70%
  • Valor medio del pedido: Facturación total de catering entre número de eventos
  • Factor de no-show: Porcentaje de invitados que no se presentan (normalmente 5-10%)
  • Margen bruto por evento: Beneficio neto entre facturación total del proyecto

? Ejemplo de KPIs de catering:

Almuerzo corporativo para 80 personas a 32,50 € por persona:

  • Facturación total: 2.600 €
  • Coste de alimentos: 650 € (25%)
  • Personal en sala: 480 € (18,5%)
  • Transporte/material: 180 € (7%)
  • Costes totales: 1.310 € (50,4%)

Margen neto: 1.290 € (49,6%)

Repartir los costes compartidos de forma justa

Esto es algo que solo entiendes después de tu primer mes cerrando en números rojos. Algunos costes son compartidos entre restaurante y catering. Repártelos en función de la proporción de facturación o de uso:

  • Costes de cocina: Repartir proporcionalmente a la facturación
  • Salario del chef: 70% restaurante, 30% catering (ejemplo)
  • Alquiler de cocina: Según horas de uso
  • Energía: Según facturación o horas de producción

Panel de control para ambas actividades

Crea un solo informe con ambas líneas de negocio lado a lado. Revisa estas cifras mensualmente:

? Ejemplo de panel:

Restaurante (marzo):

  • Facturación: 45.000 €
  • Coste de alimentos: 32% (14.400 €)
  • Ticket medio: 31,20 €
  • Margen neto: 18%

Catering (marzo):

  • Facturación: 12.000 € (4 eventos)
  • Coste de alimentos: 24% (2.880 €)
  • Evento medio: 3.000 €
  • Margen neto: 42%

Cuándo hay que corregir el rumbo

Configura alarmas para ambas actividades:

  • Coste de alimentos del restaurante por encima del 35%: Revisa precios de carta y raciones
  • Margen de catering por debajo del 35%: Sube precios o baja costes
  • Ocupación del restaurante por debajo del 50%: Marketing o ajuste de carta
  • Sin reservas de catering: Activar acciones comerciales

Según KitchenNmbrs, con un sistema puedes llevar ambas actividades por separado sin duplicar trabajo. Ves al instante qué línea rinde mejor y dónde hace falta atención.

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Preguntas frecuentes

¿Debo llevar restaurante y catering siempre separados?
Sí, al menos para tus KPIs. Ambos tienen estructuras de coste y márgenes distintos. Las cifras mezcladas dan una imagen distorsionada de qué parte funciona bien y cuál no.
¿Cómo reparto el salario del chef entre ambas actividades?
Reparte en proporción al tiempo o a la facturación. Por ejemplo: 70% restaurante, 30% catering. O calcula cuántas horas dedica a cada línea y divide el salario proporcionalmente.
¿Cuál es el KPI más importante para catering?
El margen neto por evento. El catering tiene márgenes más altos que el restaurante (40-50% frente a 15-25%), así que si tu margen baja del 35%, probablemente estés perdiendo dinero en ese proyecto.
¿Puedo usar el mismo objetivo de coste de alimentos para ambos?
No. El coste de alimentos de restaurante suele estar entre el 28-35%. El de catering puede ser menor (20-30%) gracias a la economía de escala y menos merma. Fija objetivos separados.
ℹ️ Este artículo fue elaborado a partir de fuentes oficiales y conocimientos profesionales. Aunque nos esforzamos por ofrecer información actualizada y correcta, el contenido puede diferir de la normativa más reciente. Consulte siempre las autoridades oficiales para normas vinculantes.

Fuentes consultadas

AESAN (Agencia Española de Seguridad Alimentaria y Nutrición) https://www.aesan.gob.es

Las normas HACCP mostradas en esta aplicación son meramente informativas. KitchenNmbrs no garantiza que los valores mostrados estén actualizados o sean completos. Consulte siempre la AESAN o su autoridad local para la normativa vigente.

JS

Escrito por

Jeffrey Smit

Fundador y CEO de KitchenNmbrs

Jeffrey Smit creó KitchenNmbrs a partir de 8 años de experiencia práctica como jefe de cocina en 1NUL8 Group en Rotterdam. Su misión: dar a cada dueño de restaurante control sobre el coste alimentario.

8 años jefe de cocina en 1NUL8 Group Rotterdam
Experiencia: food cost management HACCP kitchen management restaurant operations food safety compliance

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